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Organisation & Management im Wandel

 

Kennzahl der LV: BWA1

Art der LV: Pflichtfach

Niveau der LV: Fortgeschritten

Studienjahr: 1

Semester: 1

ECTS Credits: 3

Lehrinhalte:

  • Klassische, neoklassische und moderne Ansätze der Organisations- und Managementtheorie
  • Wandel in und von Organisationen
  • Modelle und Instrumente der Organisationsentwicklung (OE) und Intervention
    • Organisationsentwicklungsansatz von Kurt Lewin, systemische Intervention
  • Ausgewählte Veränderungskonzepte:
    • Total Quality Management (TQM) und
    • Business Process Reengineering (BPR)

Kompetenzerwerb:

Die Studierenden sollten nach Abschluss dieser Lehrveranstaltung:

  • besitzen tiefgehende Kenntnisse zu aktuellen Organisationstheorien,
  • können aktuelle Organisationstheorien verstehen und bewerten,
  • kennen Modelle und Prozesse sich verändernder Organisationen,
  • können Instrumente der Organisationssteuerung und Intervention problembezogen anwenden.


Voraussetzungen:
Grundlagen der Betriebswirtschaft auf Bachelorniveau

Prüfungsmodalität: Begleitende Leistungsfeststellung und abschließende Prüfung

Unterrichtssprache: Deutsch (Prüfungsliteratur in englischer Sprache möglich)